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公司发展到如今这个阶段。
有一个人，顾衡必须要去拜访了。
那就是，帮助蜜宝传媒顺利起步的贵人——吴老。
这两年多。
顾衡没有主动登过一次吴老的门。
也有人私下里讨论过。
说他不懂感恩。
但实际上，顾衡和吴老之间早就达成了某种默契。
顾衡不登门，才是真的明智。
但自从得知，蜜宝传媒最近两个项目非常成功后。
吴老就知道。
顾衡就快登门拜访了。
一周后。
顾衡以向股东汇报公司发展情况为由。
约了吴老的时间，上门拜访。
当初，因为在地铁口意外救了吴老。
顾衡开始了他的开挂人生。
他用两年的时间证明。
吴老对他的帮助，给蜜宝传媒的投资都是值得的。
这两年多的时间里。
蜜宝传媒也经历过大大小小的风波。
顾衡知道。
只要他主动上门，开口求助。
吴老还是会给他帮助。
但是，吴老也只会再帮助他那最后一次了。
但如今不同了。
蜜宝传媒，不再是那个需要吴老帮助的小公司。
而是已经成长为了，能够跟吴老合作共赢的，商业伙伴。
自从公司上了一个台阶后。
顾衡每一步都尽量做到思虑周全。
而在和吴老见面后，顾衡对公司也有了更清晰的规划。
从长远看。
公司还是要上市的。
一家娱乐公司。
在不扩大业务范围的前提下。
想要上市，离不开两项能力。
一个是项目投资的能力。
这一点上，顾衡非常有信心。
因为他认真盘点过。
前一世爆火的作品，还有很多都没上市。
随着公司的发展。
自己也不用把选项目的目光只局限于龙国的作品。
也可以放眼国际嘛！
选一些可以本土化，又可以打开国际市场的项目。
即便不上市，对公司的资本积累，也是非常有帮助的。
另一个，就是公司的造星能力。
造星能力又分两个方面。
一个是培养新人的能力。
一个是帮助现有演员转型、升咖的能力。
如果一家娱乐公司想要上市。
那就不能把公司的收益能力，只和某个或者某几个演员绑定。
花无百日红。
公司能做的，就是尽量延长演员们的花期。
同时，让市场看到，公司拥有源源不断地发掘和培养新人的能力。
顾衡盘算着。
选项目、升咖，这两件事，目前蜜宝传媒已经做的非常好了。
那下一步，就是培养新人，签约新演员。
而培养和发掘新演员。
最好还是借助一个新的项目。
顾衡研究了一下，但前的市场情况。
最终把目标锁定在了《庆余年》。
第一部的李钦、宋义、张偌云、王洋……
想到这几个名字的时候。
顾衡就把几个人未来的路都规划好了。
从这之后。
张偌云就能够让爽剧大男主具象化。
后面还有《庆余年2》、《雪中悍刀行》等一系列的男频爽剧等着他。
王洋，现在不过是个已婚的中年男演员。
片酬不高。
机会不多。
市场的认可度也还不咋样。
经纪公司，正想出手呢。
这个时候，把他签过来。
不止不用付违约金。
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